Los despidos de Paypal serán la última incorporación a los despidos tecnológicos de 2023. Según Layoffs.fyi, 2.000 puestos de trabajo están en peligro.
PayPal reveló el martes su plan para recortar 2.000 puestos de trabajo, lo que supone aproximadamente el 7% de sus empleados, según recoge un comunicado en la web de la empresa. El director ejecutivo Dan Schulman mencionó en el comunicado que la empresa está tomando medidas debido a la difícil situación económica y que han logrado avances en la racionalización de sus prioridades y gastos, pero aún tienen más por hacer.
Sobre los despidos de Paypal, el CEO Dan Schulman declaró:
“El cambio puede ser difícil, particularmente cuando incluye la partida de valiosos colegas y amigos”, escribió Schulman sobre los despidos. “Enfrentaremos esto de frente juntos, aprovechando la escala incomparable de nuestra plataforma global, las inversiones estratégicas que hemos realizado para fortalecer nuestras capacidades centrales y la confianza y lealtad de nuestros clientes”.
-Dan Schulman, CEO de Paypal
El desafiante entorno macroeconómico es la razón detrás de los despidos de Paypal
PayPal está siguiendo los pasos de las grandes empresas de tecnología y las potencias financieras en la reducción de puestos de trabajo a medida que las empresas buscan controlar los gastos en medio de la recesión económica. La compañía de pagos está tomando medidas para limitar los costos mientras los consumidores enfrentan una inflación alta durante décadas y el riesgo de una recesión.
Los ejecutivos de PayPal afirmaron que la difícil situación económica y la desaceleración del crecimiento del comercio electrónico están impulsando a la empresa a ser cautelosa con sus proyecciones. Debido a todos estos despidos de Paypal se establece para acabar con los puestos de trabajo de alrededor de 2.000 empleados.
Sobre los despidos de Paypal, el presidente de la empresa dijo que es el resultado de un “ambiente macroeconómico desafiante”.
La recesión económica ha afectado mucho a Paypal
El informe de ganancias del tercer trimestre de PayPal mostró que la compañía superó las expectativas de ganancias e ingresos, pero el precio de sus acciones cayó después de que la estimación de ingresos del cuarto trimestre cayó por debajo de las predicciones de los analistas. Sin embargo, PayPal aumentó su guía de ganancias por acción para el año fiscal completo, citando los beneficios de las medidas de ahorro de costos en curso.
Durante la llamada de ganancias con los analistas, la directora financiera interina Gabrielle Rabinovich habló sobre las proyecciones de la compañía para 2023.
“Estamos operando en un entorno en el que creemos que vamos a seguir teniendo presiones inflacionarias, donde el crecimiento del salario real seguirá siendo negativo durante un período de tiempo, donde el gasto discrecional estará bajo presión”.
“Estamos navegando en ese entorno lo mejor que podemos, y hemos tenido en cuenta esa gama de resultados sobre el crecimiento del volumen y el crecimiento de los ingresos en relación con lo que creemos que podemos ofrecer desde el punto de vista del margen operativo y EPS”.
-CFO de Paypal, Gabrielle Rabinovich
¿Por qué están ocurriendo los despidos tecnológicos de 2023?
Las empresas de tecnología pueden despedir empleados por varios motivos, incluidos cambios comerciales, factores de mercado y condiciones económicas. También pueden despedir personal para reducir gastos, reorganizarse o concentrarse en áreas más rentables del negocio. La pandemia de COVID-19 ha tenido un impacto significativo en la economía y ha provocado despidos generalizados en múltiples industrias, incluida la tecnología.
Según Crunchbase News, más de 46 000 empleados de empresas tecnológicas de EE. UU. ya han sido despedidos en 2023, y el año apenas comienza. Esta cifra incluye los recientes despidos anunciados por Alphabet (empresa matriz de Google) y Microsoft, con 12.000 y 10.000 puestos de trabajo eliminados respectivamente.
El aumento de los precios y la inestabilidad del mercado de valores han llevado a las empresas tecnológicas públicas y privadas a despedir a más de 107 000 empleados el año pasado. Las empresas emergentes ahora enfrentan un mercado difícil a medida que el capital de riesgo se agota y la economía se ajusta a una tendencia de contratación excesiva y valoraciones altas.
Ese es el final de nuestra escritura de despidos de Paypal. Junto con los cambios en los hábitos de los consumidores tras el final de la era de la pandemia, las empresas tecnológicas han tenido muchas dificultades últimamente. Esperamos que no se vea afectado por los recientes despidos de Paypal. Consulte nuestro escrito sobre el resumen de los despidos tecnológicos de 2022 si desea investigar los despidos del año pasado.
Source: 2.000 personas perderán su trabajo por despidos de Paypal
